ខ្មែរ
English
ខ្មែរ
中国的
ចូលសំរាប់សមាជិក
MENU
គេហទំព័រដើម
បញ្ហាចំបងៗ
សេចក្តីផ្តើម
តារាងរោងចក្រ
មើលក្រាហ្វ
ការអនុវត្ដច្បាប់មានកម្រិតទាប
សេចក្តីផ្តើម
តារាងរោងចក្រ
មើលក្រាហ្វ
ការអនុវត្តច្បាប់របស់សហជីព
របាយការណ៍ផ្ទាល់ខ្លួន
បង្កើតរបាយការណ៏រោងចក្រផ្ទាល់ខ្លួន
បង្កើតរបាយការណ៏កូដកម្មផ្ទាល់ខ្លួន
Sanyuan (Overseas) Co., Ltd
គេហទំព័រដើម
បញ្ហាចំបងៗ តារាងរោងចក្រ
Sanyuan (Overseas) Co., Ltd
ត្រឡប់ក្រោយទៅកាន់តារាង
ការឃ្លាំមើល #2 (13-12-2018)
4
17
កំពុងដំណើរការ… វាប្រហែលត្រូវការវិនាទីមួយចំនួន
បញ្ហា
ការអនុលោមច្បាប់
ការឆ្លើយតប
002
មានកម្មវិធិកែប្រែសំរាប់ពលកម្មកុមារ
#2
003
គ្មានពលកម្មដោយបង្ខំ
#2
004
គ្មានការរើសអើងប្រឆាំងនឹងកម្មករនិយោជិត
#2
005
គ្មានការបណ្តេញកម្មករនិយោជិតដែលមានផ្ទៃពោះ
#2
006
គ្មានការបណ្តេញកម្មករនិយោជិត អំឡុងឈប់សំរាកសំរាលកូន
#2
007
គ្មានការរំលោភបំពានផ្លូវភេទ
#2
008
ប្រាក់ខែស្មើគ្នាសំរាប់បុរស និង ស្ត្រី
#2
009
គ្មានការរើសអើងប្រឆាំងនឹងការចូលជាសមាជិកសហជីពរបស់កម្មករ
#2
010
កម្មករនិយោជិតចូលរួម និង អាចបង្កើតសហជីពបានដោយសេរី
#2
011
គ្មានការគ្រប់គ្រង់សហជីពពីសំណាក់និយោជក
#2
012
ការងារគឺមិនអាស្រ័យលើភាពជាសមាជិកសហជីពនោះទេ
#2
013
ការគ្រប់គ្រងមិនជ្រៀតជ្រែកជាមួយសហជីព
#2
014
កម្មករនិយោជិតមានសិទ្ធិមិនចូលរួមក្នុងសហជីព
#2
015
ការហ្វឹកហាត់ជម្លៀសចេញពីអាគារពេលមានអាសន្ន(រាល់៦ខែម្តង)
#2
016
បើកសោគ្រប់ច្រកចេញពេលមានអាសន្ន ក្នុងអំឡុងពេលម៉ោងការងារ
#2
017
ច្រកចេញពេលមានអាសន្នមានចំនួនគ្រប់គ្រាន់
#2
018
គ្រឿងម៉ាស៊ីនដែលគ្រោះថ្នាក់មានប្រដាប់ការពារ(មិនមែនរបាំងការពារម្ជុល)
#2
019
មានទឹកស្អាត និង គ្រប់គ្រាន់សម្រាប់បរិភោគ
#2
020
ផ្តល់ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាត្រឹមត្រូវ
#2
021
ផ្តល់ប្រាក់ការងារបន្ថែមម៉ោងត្រឹមត្រូវ
#2
022
ប្រាក់រង្វាន់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ការឈប់សំរាក គឺត្រូវគិតតាំងពីពេលចូលធ្វើការដំបូង
#2